ZEITWERTKONTEN |ZEITWERTKONTO

Der Arbeitgeber richtet für seinen Arbeitnehmer ein Zeitwertkonto ein, das in Zeit oder Geld geführt wird.

Das Zeitwertkonto kann in der Form eines Langzeitarbeitszeitkontos oder Lebensarbeitszeitkontos geführt werden. Es ist ein ideales Instrument, um Unternehmen und Mitarbeitern gleichermaßen mehr Flexibilität zu ermöglichen. Mit dem Langzeitkonto kann der Arbeitgeber flexibler auf Marktänderungen reagieren und seine betrieblichen Abläufe auf die veränderten Bedingungen anpassen.

Das Zeitwertkonto begleitet den Arbeitnehmerein Arbeitsleben lang und dient der Finanzierung von Freistellungen und Vorruhestand.

Fordern Sie unverbindlich und kostenfrei ein Angebot zum Zeit-Wert-Konten-Modell an.